
2018年12月7日,緯創(chuàng)領(lǐng)班楊蘭在聽聞公司將開展管理人員培訓(xùn)后。立即著手交接手上的工作并積極主動(dòng)的和甲方協(xié)調(diào)溝通,把現(xiàn)場(chǎng)安排的井井有條。這既顯示了楊蘭個(gè)人處理臨時(shí)事件的高效力,同時(shí)也說明我們的現(xiàn)場(chǎng)管理人員在經(jīng)理的帶領(lǐng)下,把團(tuán)體放在心上,力求做到盡善盡美。每個(gè)人都是團(tuán)體中的一員,想要獲得成長(zhǎng)就要像楊蘭一樣,不僅工作兢兢業(yè)業(yè),職業(yè)技能培訓(xùn)也不能落下。因?yàn)橹挥刑撔牟粩鄬W(xué)習(xí),充實(shí)自己,才能讓自己變得自信、專業(yè)。才能更好的管理好團(tuán)隊(duì)。
我們一直認(rèn)為每一位員工都是優(yōu)秀的。不是員工不會(huì)做,而是管理人員不會(huì)教。無疑,楊蘭就是會(huì)做的肯學(xué)的,積極上進(jìn)的,就是我們的榜樣!